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人力資源
培育創(chuàng)新性人才、打造學(xué)習(xí)型和自驅(qū)型組織、塑造高績效文化
招聘人數(shù):1人
所需學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
所需專業(yè):化工、材料、機(jī)械、市場營銷等相關(guān)專業(yè)
工作地點:山東淄博周村
招聘截止日期:2024/12/31
主要職責(zé):

1、協(xié)助事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)制定事業(yè)部發(fā)展規(guī)劃,并組織實施營銷計劃,完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)營銷部門管理及營銷各項政策制定,并持續(xù)做好監(jiān)督落實; 3、結(jié)合公司理念及市場調(diào)研,與技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)部門共同研討產(chǎn)品定位及特點,落實品牌建設(shè)工作; 4、結(jié)合國內(nèi)、國際市場情況,制定市場推廣規(guī)劃,并組織實施,促成銷售轉(zhuǎn)化及達(dá)成;         5、對市場進(jìn)行調(diào)研分析,制定市場開拓計劃、政策; 6、指導(dǎo)并跟進(jìn)大客戶業(yè)務(wù)洽談及項目溝通工作; 7、負(fù)責(zé)部門各階段計劃及總結(jié)分析工作,并完成相應(yīng)報表; 8、組織協(xié)調(diào)售后服務(wù)對接工作,滿足客戶需求,為客戶提供可行性方案;                             9、做好部門團(tuán)隊建設(shè)工作,并結(jié)合現(xiàn)狀及發(fā)展規(guī)劃,搭建業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)體系,有效指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員能力提升。

任職要求:

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、市場營銷類相關(guān)專業(yè),5年以上營銷管理工作經(jīng)驗,2年以上銷售經(jīng)理及以上崗位經(jīng)驗; 2、了解同行業(yè)市場發(fā)展?fàn)顟B(tài)及趨勢,熟悉銷售產(chǎn)品類別、性能、應(yīng)用領(lǐng)域及談判技巧; 3、在氯堿、農(nóng)化、有機(jī)硅、精細(xì)化工行業(yè)有豐富的客戶資源積累。

聯(lián)系人:寧經(jīng)理
聯(lián)系電話:15066900766
招聘人數(shù):1人
所需學(xué)歷:碩士及以上學(xué)歷
所需專業(yè):藥學(xué)類專業(yè)(固體制劑)
工作地點:周村
招聘截止日期:2025年2月28日
主要職責(zé):

1.負(fù)責(zé)組織開展產(chǎn)品應(yīng)用試驗,按時、保質(zhì)、保量地完成應(yīng)用試驗工作,完善現(xiàn)有的膠囊評價體系,全面了解產(chǎn)品性能。
2.負(fù)責(zé)組織進(jìn)行競爭對手及同行業(yè)產(chǎn)品的性能評價工作并反饋產(chǎn)品研發(fā)。
3.根據(jù)客戶的需求,設(shè)計相應(yīng)的技術(shù)應(yīng)用試驗方案,開發(fā)新的檢測方法。
4.負(fù)責(zé)提供銷售技術(shù)支持工作。
5.捕捉客戶需求、關(guān)注市場競爭動態(tài),搜集市場需求信息,撰寫市場調(diào)查報告,提供銷售信息和新產(chǎn)品研發(fā)方向的信息。
6.負(fù)責(zé)公司從事售前技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)、參與解決產(chǎn)品投訴,提升客戶滿意度。

任職要求:1.35歲以下,碩士及以上學(xué)歷,藥學(xué)類專業(yè)(固體制劑),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.熟悉固體制劑生產(chǎn)工藝及產(chǎn)品特點;
3.具備良好的統(tǒng)計分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。
聯(lián)系人:宋經(jīng)理
聯(lián)系電話:18364336335
招聘人數(shù):1人
所需學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
所需專業(yè):過程裝備與控制、測控等相關(guān)專業(yè)
工作地點:山東淄博周村
招聘截止日期:2025/2/28
主要職責(zé):

1、化工液位、流量、溫度、壓力、氣動執(zhí)行機(jī)構(gòu)、閥門定位器等常規(guī)儀器儀表及設(shè)備的安裝、維修及調(diào)試;

2、負(fù)責(zé)儀控設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)和儀表的校驗工作;

3、對所有儀表、DCS、SIS進(jìn)行日常巡查工作,掌握儀表運行狀況,處理故障儀表,同時做好維修記錄和巡查記錄;

4、執(zhí)行短、中、長期的儀表的保養(yǎng)計劃,嚴(yán)格按照保養(yǎng)計劃對儀表進(jìn)行常規(guī)保養(yǎng)和檢修;

5、做好儀表各類臺賬及相關(guān)維修記錄;

任職要求:

1)40歲以下,儀表、機(jī)電類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,3年以上化工儀表相關(guān)工作經(jīng)驗。

2)熟悉各種儀表的原理及性能,熟悉機(jī)房及現(xiàn)場儀表的管理。   

3)具有儀表、自控、電氣等工程師中級技術(shù)職稱者優(yōu)先考慮。                            

4)具備DCS組態(tài)及維護(hù)能力、掌握各類現(xiàn)場儀表應(yīng)用,從事化工項目的儀表設(shè)計審查、采購技術(shù)審核、安裝調(diào)試、裝置開車及運行維護(hù)管理等工作。

5)有較強(qiáng)責(zé)任心,良好團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力,謙虛踏實。


聯(lián)系人:宋經(jīng)理
聯(lián)系電話:0533-6693073 / 18364336335
招聘人數(shù):1人
所需學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
所需專業(yè):機(jī)械設(shè)計、過程裝配等相關(guān)專業(yè)
工作地點:淄博市周村區(qū)王村鎮(zhèn)
招聘截止日期:2024年12月31日
主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)石墨爐、塔器、罐結(jié)構(gòu)設(shè)計、方案優(yōu)化、產(chǎn)品制圖; 2、負(fù)責(zé)配合產(chǎn)品的調(diào)試工作,對產(chǎn)品出現(xiàn)的結(jié)構(gòu)技術(shù)問題進(jìn)行及時分析和處理; 3、配合采購部對結(jié)構(gòu)件進(jìn)行成本核算,通過改進(jìn)技術(shù)方案、改進(jìn)材料、增加零件的通用性,控制成本 4、編寫相關(guān)技術(shù)文檔,完成相關(guān)產(chǎn)品圖紙的繪制、發(fā)放、歸檔工作; 5、根據(jù)需求對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計進(jìn)行持續(xù)改進(jìn); 6、參與新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計方面相關(guān)的其他工作; 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械制造及自動化、過程裝配等相關(guān)專業(yè),年齡35歲及以下; 2、熟悉壓力容器、換熱器設(shè)計標(biāo)準(zhǔn),有相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計審核經(jīng)驗; 3、熟練使用solidworks CAD等設(shè)計軟件。

聯(lián)系人:寧經(jīng)理
聯(lián)系電話:15066900766
招聘人數(shù):1人
所需學(xué)歷:本科
所需專業(yè):財務(wù)管理、會計學(xué)等
工作地點:高青
招聘截止日期:2025/2/28
主要職責(zé):

1.編制公司年度預(yù)算,按時報送經(jīng)營報表和財務(wù)快報及財務(wù)分析; 2.負(fù)責(zé)審核成本核算結(jié)果并對成本進(jìn)行分析、控制,發(fā)現(xiàn)、反饋并推動業(yè)務(wù)改善; 3.負(fù)責(zé)公司在建工程、固定資產(chǎn)增減業(yè)務(wù)賬務(wù)處理審核及資產(chǎn)管理;定期進(jìn)行固定資產(chǎn)、存貨盤點及核對并對發(fā)現(xiàn)的問題反饋和改善;   4.負(fù)責(zé)公司月度開支計劃匯總審批; 5.負(fù)責(zé)公司CCC的改善; 6.負(fù)責(zé)公司各項費用的開支審批和監(jiān)督,協(xié)助財務(wù)總監(jiān)辦理融資、評估、信貸等業(yè)務(wù); 7.負(fù)責(zé)公司涉財(合同、報銷、付款等)流程審核;     8.負(fù)責(zé)公司流程優(yōu)化、風(fēng)險控制 9.配合集團(tuán)公司審計及內(nèi)外部項目資料提供及其他相關(guān)工作 9.完成上級交辦的其他工作。 10.履行安全職責(zé),努力提高安全意識,做好本崗位安全工作。負(fù)責(zé)本部門辦公設(shè)施的安全檢查及隱患整改。遵守國家、政府部門關(guān)于安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)的法律、法規(guī)、方針、政策及公司安全管理制度,對所管轄區(qū)域的安全、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)負(fù)責(zé)。

任職要求:
聯(lián)系人:宋經(jīng)理
聯(lián)系電話:18364336335
招聘人數(shù):1人
所需學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷
所需專業(yè):機(jī)械、過程裝配等相關(guān)理工類專業(yè)
工作地點:山東淄博周村
招聘截止日期:2025/2/28
主要職責(zé):

1.負(fù)責(zé)當(dāng)前農(nóng)藥、醫(yī)藥氯堿等精細(xì)化工等產(chǎn)品銷售,產(chǎn)品包括石墨換熱器、MVR蒸發(fā)系統(tǒng)、余熱回收系統(tǒng)等產(chǎn)品的市場開發(fā)與銷售,制定銷售計劃,篩選目標(biāo)客戶;根據(jù)部門總體市場策略和目標(biāo)編制銷售計劃,執(zhí)行并完成; 2.掌握客戶經(jīng)營狀況、調(diào)查客戶信譽(yù)度,按期回收貨款; 3.根據(jù)市場情況,充分利用各類銷售平臺及渠道,開拓、挖掘客戶; 4.全面掌握市場的變化和競爭對手情況,并反饋公司; 5.開發(fā)客戶并做好客戶關(guān)系的維護(hù),把握客戶需求、做好客戶服務(wù),對客戶反饋的意見和需求進(jìn)行及時傳遞和處理; 6.收集銷售信息和客戶意見/需求,反饋公司,對公司產(chǎn)品體系,營銷策略、售后服務(wù)等提出合理化建議; 7.按期將銷售、回款、市場、競品等信息以報告形式匯報給經(jīng)理; 8.協(xié)助部門經(jīng)理做好本市場客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整; 9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。



任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、過程裝配等相關(guān)理工類專業(yè),年齡35歲及以下; 2.有化工類設(shè)備銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

聯(lián)系人:寧經(jīng)理
聯(lián)系電話:15066900766
招聘人數(shù):1人
所需學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
所需專業(yè):機(jī)械、過程裝備與控制
工作地點:山東淄博周村
招聘截止日期:2024/12/31
主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)設(shè)備故障異常處理,及時組織實施檢修工作,并保證作業(yè)過程安全,確保檢修質(zhì)量及效率,為生產(chǎn)提供保障; 

2、根據(jù)部門年度計劃,負(fù)責(zé)編制設(shè)備的維護(hù)/保養(yǎng)/檢修計劃,并組織安排實施,保證設(shè)備的良好使用,降低設(shè)備損耗與設(shè)備故障突發(fā)率; 

3、建立和健全設(shè)備的管理、維護(hù)制度,協(xié)同開展對設(shè)備操作人員的培訓(xùn)工作,協(xié)助SOP的修訂工作; 

4、根據(jù)設(shè)備巡回檢查制度,組織進(jìn)行日常巡檢與檢查,及時發(fā)現(xiàn)并排除設(shè)備故障,指導(dǎo)車間設(shè)備操作人員的維護(hù)、保養(yǎng)工作,延長設(shè)備使用壽命,降低故障率; 5、解決維修中的技術(shù)難題,并培訓(xùn)生產(chǎn)員工和維修員,組織并激勵維修工順利完成維修計劃; 

6、分析設(shè)備故障,并提出解決方案,保障生產(chǎn)線正常運行; 

7、總結(jié)維修經(jīng)驗,協(xié)助生產(chǎn)、項目、技術(shù)等部門進(jìn)行設(shè)備改進(jìn)、工藝改進(jìn)等,為生產(chǎn)效率的提高提供建議,為新設(shè)備采購提供參考意見,提高新設(shè)備的質(zhì)量水平;

8、負(fù)責(zé)設(shè)備檢修專用工器具的管理,定期維護(hù)檢查、記錄、更換; 

9、協(xié)助開展設(shè)備備品備件的臺賬管理、計劃申報、入場驗收、保存、領(lǐng)用等工作。

任職要求:

1、28-45歲,全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、過程裝備與控制等相關(guān)專業(yè); 

2、5年以上化工行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉化工設(shè)備機(jī)械結(jié)構(gòu)及原理,有化工設(shè)備保養(yǎng)、維修基層工作經(jīng)歷。

聯(lián)系人:宋經(jīng)理
聯(lián)系電話:0533-6693073 / 18364336335
招聘人數(shù):10人
所需學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
所需專業(yè):化工、高分子、材料、藥劑學(xué)、藥學(xué)等專業(yè)
工作地點:山東淄博周村
招聘截止日期:2025/6/30
主要職責(zé):

赫達(dá)管培生“橙長”計劃旨在全國范圍內(nèi)挑選、培訓(xùn)和發(fā)展具有潛質(zhì),充滿熱情的畢業(yè)生。通過系統(tǒng)化的崗位輪換、循序漸進(jìn)的培養(yǎng)體系以及高管與導(dǎo)師的指導(dǎo)與分享,全面提高畢業(yè)生們的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)技能,為未來擔(dān)任公司重要的管理或?qū)I(yè)技術(shù)崗位做準(zhǔn)備。 一、 輪崗學(xué)習(xí)(70%):定制化的輪崗計劃 崗位業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和實踐; 項目實踐機(jī)會; 二、 主管、導(dǎo)師和同事(20%): 主管帶教:每個輪崗崗位主管予以工作指導(dǎo) 導(dǎo)師輔導(dǎo):業(yè)務(wù)或職能部門高管導(dǎo)師提供職業(yè)發(fā)展引導(dǎo) 同事分享:入職時指定專屬伙伴;同事分享工作經(jīng)驗和心得 三、 培訓(xùn)課程(10%): 入職歡迎 融入赫達(dá)線下培訓(xùn) 融入赫達(dá)3個月在崗學(xué)習(xí)+線上學(xué)習(xí)地圖 我的赫達(dá)100天 “橙長”畢業(yè)生工作坊

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,化工、高分子、材料、藥劑學(xué)、藥學(xué)等專業(yè)。

聯(lián)系人:楊主管
聯(lián)系電話:0533-6693073 / 15689061490